Innovation "Wir brauchen ein Ministerium für Entbürokratisierung" Fällt Deutschland bei Innovation und Entwicklung im Vergleich zu China zurück? Und was können wir tun, um das zu … More Gunnar Sohn
Innovation Meetings sind das neue Rauchen Alle schimpfen auf Meetings. Gäbe es dafür eine Ecke, Besprechungen müssten ganze Tage dort stehen und sich schämen. … More Jule Jankowski
Podcast Trafostation Servus und baba! Es geht um Meisterschaft in diesem Podcast. Und ist die Meisterschaft ausgespielt, endet die Saison. Oder das Turnier. … More Christoph Pause Wolf Lotter
Organisationsentwicklung 30 th June 2020 Warum wir Führung neu definieren müssen Was heißt Führung in einer unsicheren, schnelldrehenden, flexiblen Welt? Was muss sich ändern und wie kommen wir dahin? Wir suchen nach Wegen – gemeinsam mit Sabine Kluge von der Deutschen Bahn. Im New Management Talk am … More
Organisationsentwicklung 15 th June 2020 „Virtuelles Arbeiten wird zur Effizienzmaschine“ Reza Moussavian, SVP HR Development, Digital & Innovation bei der Deutschen Telekom, beschreibt, wie die Krise die Purpose-Suche an ihr Ziel bringt, welche Sorge ihm das Homeoffice bereitet und warum man zukünftig frei bleibende … More
Organisationsentwicklung 25 th May 2020 „Vieles wird in der Krise wie im Brennglas sichtbar – und daraus müssen wir jetzt lernen“ Martin Seiler, Vorstand Personal und Recht bei Deutsche Bahn, erklärt worauf es beim Entscheiden jetzt ankommt, wie man als Organisationen aus der Krise lernen kann und warum er hofft, dass mit der Krise ein neues gesellschaftliches … More
Organisationsentwicklung 18 th May 2020 „Unsere Kultur rettet uns den Arsch“ Interview Die Corona-Krise trifft die Touristikbranche besonders hart - so auch die rund 70 Hotels und Ferienwohnanlagen von Upstalsboom an Nord- und Ostsee. CEO Bodo Janssen verbreitet dennoch Zuversicht. Ein Gespräch über … More
Organisationsentwicklung 6 th May 2020 „Die HR-Organisation sollte zum Unternehmenskontext passen“ Je größer die Komplexität des Business, desto stärker muss die HR-Organisation auf Komplexität ausgerichtet sein, sagt André Häusling von HR Pioneers. Und plädiert dafür, dass HR eine führende Rolle übernimmt. HR werde zu … More
