Innovation 8 th Sept 2020 Agilität: Ist das Kunst oder kann das weg? Kommentar Agilität als Methode ist tot. Als Führungsphilosophie ist Agilität so wichtig wie nie. Meint Autor Guido Schmidt in seinem Kommentar. More
Agilität 2 th July 2020 Instabilität ist die Lösung, nicht das Problem Die Welt des neuen Managements ist voller hochtrabender Begriffe und gut gemeinter Ratschläge. Was davon aber bewährt sich im harten Alltag eines Interim- und Turnaroundmanagers? Bodo Antonic gibt Antworten. Diesmal: VUKA. More
Agilität 29 th June 2020 Talentmobilität – der Schlüssel zur agilen Organisation Die MitarbeiterIn mit den passenden Skills, dem passenden Wissen im richtigen Projekt – darum geht es bei der Internen Talentmobilität. Doch die Hürden aus starren Strukturen, veraltetem Silodenken und dem Festhalten am Bewährten … More
Business Transformation 19 th May 2020 Beweglich in der Krise Planbarkeit ist eine Illusion in einer Zeit, in der Unsicherheit und Ungewissheit normal sind. Corona zeigt uns, dass Unternehmen und Menschen Resilienz entwickeln müssen, die mehr ist als reiner Überlebenswille. More
Agilität 6 th May 2020 „Die HR-Organisation sollte zum Unternehmenskontext passen“ Je größer die Komplexität des Business, desto stärker muss die HR-Organisation auf Komplexität ausgerichtet sein, sagt André Häusling von HR Pioneers. Und plädiert dafür, dass HR eine führende Rolle übernimmt. HR werde zu … More
Change Management 14 th Apr 2020 „Was wir jetzt üben, könnten wir in die Zukunft retten“ Martin Kompan verantwortet als Lead Agile Coach bei Dr. Oetker einen kulturellen Wandel in Richtung mehr Agilität. Der Österreicher, der selbst schon länger remote mit Kollegen in Bielefeld und weltweit zusammenarbeitet, … More